Эффективную формулу подготовки кадров «под ключ» – от учебной аудитории до реального производства – представители законодательной и исполнительной государственной власти обсудили на Тверском вагоностроительном заводе
Совещание, главной темой которого стало развития среднего профессионального образования и сквозной системы трудоустройства выпускников, прошло по инициативе комиссии Госсовета Российской Федерации по направлению «Кадры» 22 мая на Тверском вагоностроительном заводе (входит в АО «ТМХ»). Участники заседания обсудили, как выстроить эффективную модель взаимодействия между колледжами и работодателями.
В совещании приняли участие заместитель секретаря Генерального совета партии, руководитель фракции «Единая Россия» в Государственной думе ФС РФ Владимир Васильев, глава Тверского региона Виталий Королев, первый заместитель председателя Комитета Госдумы по науке и высшему образованию Александр Мажуга, заместитель министра просвещения РФ Владимир Желонкин, а также представители профильных региональных министерств, образовательных организаций и предприятий, гости из Калужской области и Республики Мордовия.
Площадка для проведения совещания выбрана не случайно: сегодня ТВЗ – высокотехнологичное предприятие, где ежегодно производится порядка 1200 вагонов более 84 моделей и модификаций. Предприятие находится в постоянном поиске совершенствования производства, здесь внедряются в жизнь самые передовые технологии и инновационные проекты, благодаря техническому перевооружению, которое велось на заводе в последние годы, в том числе и с использованием различных механизмов господдержки – Фонда развития промышленности и Кластерной инвестиционной платформы.
– Тверской вагоностроительный завод был и остается социально ответственным и надежным работодателем региона. В настоящее время на предприятии трудится свыше 7000 работников. Чтобы уверенно смотреть в будущее, мы проводим системную работу с молодыми кадрами. Завод заинтересован в талантливых выпускниках ссузов, для которых на предприятии создаются все условия, – рассказал директор по управлению персоналом и трансформации ТВЗ Владислав Яин.
– Тема развития среднего профессионального образования и сквозной системы трудоустройства выпускников сейчас беспрецедентно важна, – подчеркнул глава региона Виталий Королев. – На примере нашей области мы видим, что дело подготовки кадров является ключевым для развития экономики и решения поставленных Президентом задач по технологическому суверенитету страны. Важно показывать нашим выпускникам, где они будут трудиться, какие у них будут условия труда, какую они получат заработную плату и какой у них будет коллектив.
Своим опытом взаимодействия между учебными заведениями и работодателями на совещании, которое прошло при поддержке Тверского регионального отделения Союза машиностроителей России, поделилась министр образования Республики Мордовия Елена Солдатова, а также руководители тверских колледжей и промышленных предприятий.
На пользу реальному производству пойдет и участие Тверского региона в пилотном проекте по упрощенному поступлению выпускников девятых классов в колледжи. Он уже привел к значительному росту популярности среднего профессионального образования в 12 регионах России, которые в нем участвуют.
– В этом году девятые классы в России закончат 1,7 миллиона ребят. 63% из них – 1,1 миллиона человек – планируют учиться в колледжах. В нашей области около 9 из 14 тысяч девятиклассников собираются продолжить учебу в колледже. Молодой человек получает профессиональные навыки и уже через два года начнет зарабатывать хорошие деньги, – отметил Владимир Васильев.
По словам Виталия Королева, в пилотном проекте участвуют 30 колледжей Верхневолжья. Обучение в них будет вестись по актуальным для экономики региона профессиям.
– Убежден, что при участии и поддержке партии «Единая Россия» мы создадим в регионе эффективную систему, которая даст каждому молодому человеку возможности для профессионального роста, а стране – нужных специалистов, – подытожил итоги работы на площадке Виталий Королев.
